Veiligheid en hygiëne
Wij besteden uiteraard veel aandacht aan een veilige en hygiënische speelomgeving voor de kinderen. De groepsruimtes, het meubilair, het speelgoed en de toiletten worden dagelijks schoongemaakt door onze medewerkers. De aankleedkussens, tafels en aanrechten worden gereinigd door de pedagogisch medewerkers.
De handjes van de kinderen worden vóór en na de maaltijd en na het buitenspelen gewassen. Ook het personeel let zorgvuldig op de eigen hygiëne.
Onze afspraken hierover zijn vastgelegd in het Schoonmaak- en Hygiënebeleidsplan.
Aan alle veiligheidseisen is voldaan: kindveilige stopcontacten, deuren met antiklemstrips, kindvriendelijk meubilair, enzovoort. Deze maatregelen zijn opgenomen in het Veiligheidsbeleidsplan.
Risico-inventarisatie veiligheid en gezondheid
Jaarlijks voert het kinderdagverblijf een risico-inventarisatie uit met betrekking tot veiligheid en gezondheid. De pedagogisch medewerkers vullen inventarisatielijsten in, waaruit mogelijke risico’s worden vastgesteld. Voor elk risico worden acties bepaald, die vervolgens worden uitgevoerd en in de praktijk getoetst.
De inventarisatielijsten liggen ter inzage bij Tot Vanavond!
Daarnaast worden jaarlijks de brandblusapparatuur en het brandalarmsysteem gecontroleerd. Wij beschikken over een gebruikersvergunning, afgegeven door de brandweer van de gemeente Waalwijk.
Het inspectierapport kinderdagverblijf is hier te downloaden voor de locatie Reigerbosweg
Het inspectierapport buitenschoolse opvang is hier te downloaden voor de locatie Reigerbosweg
Het inspectierapport buitenschoolse opvang is hier te downloaden voor de locatie van cbs de Rank
Verder hebben wij:
Jaarlijkse Risico-inventarisatie en -evaluatie (Veiligheid en Gezondheid)
Ontruimingsoefening (minimaal 1x per jaar)
Bedrijfshulpverlening (minimaal 2 medewerkers)
Kinderreanimatie (alle medewerkers)
Jaarlijkse controle van brandblusapparatuur en alarmsysteem
Aansluiting bij een klachtencommissie
Schoonmaak: vijf avonden per week
Vierogenprincipe
Sinds 1 juli 2013 geldt in de kinderopvang het vierogenprincipe. Dit betekent dat er altijd een volwassene moet kunnen meekijken of meeluisteren met een pedagogisch medewerker.
Een medewerker mag nog steeds alleen op de groep staan, zolang er op elk moment een andere volwassene in de gelegenheid is om mee te kijken of te luisteren.
Wij vinden transparantie en controleerbaarheid een essentieel onderdeel van ons werk. Een professionele pedagogisch medewerker staat voor haar vak en heeft niets te verbergen. Elkaar laten zien wat je doet en elkaar bevragen verhoogt de kwaliteit en houdt iedereen scherp.
Aanwezigheid van volwassenen
Op de meeste dagen en tijden zijn er twee of meer pedagogisch medewerkers in elke groepsruimte aanwezig.
Altijd zijn er minimaal twee medewerkers in het gebouw.
Aan het begin en einde van de dag (bijvoorbeeld tijdens vakantieperiodes) kunnen groepen worden samengevoegd. Ouders brengen of halen hun kind dan, maken een praatje of spelen nog even mee.
Tijdens schoolweken hebben beide groepen een stagiair(e), die ook als extra paar ogen fungeert.
Daarnaast zijn stagiairs, huishoudelijk personeel, de manager BSO en ouders op wisselende tijden aanwezig en kunnen zij altijd binnenlopen bij de groepen.
Transparantie van het gebouw
Om de openheid te behouden, worden er geen grote posters of versieringen op de glazen tussenwanden gehangen. Kleine decoraties die het zicht niet belemmeren, zijn wel toegestaan.
Voor groep rood geldt dit voor de serre, zwaairamen en groepsramen; voor groep blauw voor het keukenraam, de zwaairamen en de groepsramen.
Slaapkamers
Wanneer een medewerker met een kind in de slaapruimte is, blijft de deur altijd open.
Buiten spelen
De speelplaats van kinderdagverblijf Tot Vanavond! grenst direct aan de groepsruimtes, waardoor altijd zichtbaar is wat de pedagogisch medewerker doet.
Uitstapjes
Kleine uitstapjes — bijvoorbeeld naar de schaapjes, hertjes of de bakker — vinden wij waardevol, omdat ze de ervaringswereld van kinderen vergroten.
Wij streven ernaar dat er altijd twee volwassenen meegaan.
Bij korte uitstapjes kan één pedagogisch medewerker met enkele kinderen gaan. In de openbare ruimte is er altijd sociale controle aanwezig.
Opendeurbeleid
De groepen zijn met elkaar verbonden via een kleine toegangshal. Hierdoor kunnen medewerkers gemakkelijk bij elkaar binnenlopen om iets te bespreken of te halen, ook bij de 2+ groep en de BSO.
We hebben geen vaste breng- en ophaaltijden, zodat ouders flexibel binnen kunnen lopen.
Soms vinden activiteiten in een andere ruimte plaats, onder begeleiding van meerdere medewerkers. Dit bevordert niet alleen de ontwikkeling van de kinderen, maar vergroot ook de sociale controle.
Open aanspreekcultuur
Binnen het team hechten we veel waarde aan een open aanspreekcultuur. Collega’s geven elkaar feedback — zowel op wat goed gaat als op wat beter kan. Zo blijven we kritisch en professioneel.
Bij de aanname van nieuwe medewerkers vragen wij altijd referenties op bij vorige werkgevers.
Nieuwe medewerkers en stagiairs mogen pas starten wanneer hun VOG binnen is.
Ons pedagogisch handelen komt regelmatig op de agenda, zodat onze werkwijze steeds onder de aandacht blijft.
Wanneer slaapkamers niet direct aan de groepsruimte grenzen, gebruiken wij babyfoons. Deze dienen zowel om de kinderen te monitoren als om extra controle te bieden voor de pedagogisch medewerker.
Bij de 2+ groep wordt de babyfoon gebruikt als er geen andere volwassene aanwezig is. Omdat de tussendeur openstaat, kan er altijd iemand binnenlopen. Ook de manager BSO is op vaste dagen aanwezig en loopt regelmatig binnen.
Zieke kinderen
Wanneer een kind ziek is, heeft het meestal extra aandacht en rust nodig — iets wat in de groep niet altijd te garanderen is. Daarom vinden wij dat zieke kinderen thuis verzorgd moeten worden.
We begrijpen dat dit lastig kan zijn, en adviseren daarom een reserve oppas te regelen.
Sommige kinderziektes, zoals waterpokken en roodvonk, zijn moeilijk te voorkomen omdat besmetting vaak al plaatsvindt vóór de symptomen zichtbaar zijn.
Wanneer een kinderziekte heerst, melden wij dit bij de ouderinformatie bij de ingang.
Wordt een kind ziek tijdens de opvang, dan nemen wij contact op met de ouders om te overleggen.
Het belang van het kind staat hierbij altijd voorop. Als een ziek kind niet de nodige aandacht kan krijgen, of als de zorg voor andere kinderen in het gedrang komt, vragen wij de ouders het kind op te halen.
Wij beschikken niet over aparte ruimtes of extra personeel voor de verzorging van zieke kinderen. Ons uitgangspunt is dat het kind nog mee kan doen in de groep.
Wanneer mag mijn kind niet komen?
Wij volgen de richtlijnen van de GGD. Kinderen mogen niet komen bij:
Krentenbaard (indien niet behandeld of met open wondjes)
Hoofdluis (als haar, kleding en beddengoed nog niet luisvrij zijn)
Open TBC
Bloederige diarree
Meld het altijd als uw kind symptomen vertoont zoals braken, koorts, diarree of huiduitslag.
Wij verzoeken u om vóór 08:30 uur door te geven als uw kind wegens ziekte niet komt.
Een ziekmelding kunt u eenvoudig doen via het ouderportaal.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.


